駿伯公司憑借其對社會負責、對客戶負責的經營原則，深得社會各界及客戶的認可，在過去八年先后任“廣東勞動學會、廣東省人力資源管理協會副會長”、“GEC常務理事單位”等職位，榮獲“廣東省人力資源服務企業AAA信用等級”、“廣州市‘守合同、重信用’單位’”、“全國勞務派遣誠信示范單位”、 華南地區服務滿意度最高勞務派遣機構。

（一）《廣東省勞動保障事務代理暫行辦法》第二條規定“本暫行辦法所稱的勞動保障事務代理，是指勞動保障事務代理經辦機構(以下簡稱代理方)，根據協議，接受用人單位或勞動者個人的委托(以下簡稱委托方)，在一定期限內為委托方代管勞動者個人檔案、勞動**、社會保險等勞動保障事務的行為。”而由于市場競爭的不斷加劇， “社保代理”必然是未來企業用工和勞動者個人享受社保的方式之一，這個行業在中國也逐漸走向成熟。
（二）社保代理是勞動保障事務代理中的一種服務外包方式，指由政府部門指定的，具有人力資源服務外包資質的，具有人事外包服務營業資格的單位，根據國家人力資源與社會保障部有關政策法規要求，接受單位或個人委托，在其服務項目范圍內，為個人或單位繳納社會保險。
（三）對流動就業人員、失業人員、自謀職業的勞動者及其他在職流動人員來說，可以通過社保代理機構進行社會保險參保，這樣就可以享受國家的社會保障。

（四）社保代理的服務內容： 

1 、根據客戶公司或個人客戶要求，做出最優代理方案； 

2 、代買社會保險、建帳和月報手續； 

3 、負責參保人員的增、減員和異地轉移手續； 

4 、負責參保人員醫療費報銷和生育津貼申領手續； 

5、負責辦理基本醫療保險人員增、減、變更和存折領取手續； 

6 、代理企業及個人社會保險補繳手續； 

7 、負責辦理工傷認定、費用支付相關手續； 

8 、解答國家及地方有關社會保險政策法規的咨詢。