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7月6日晚間，樂視網(wǎng)發(fā)布公告，樂視網(wǎng)董事長賈躍亭辭職，同時辭去其他相關(guān)職務(wù)，退出董事會；辭職后將不再在樂視網(wǎng)擔(dān)任任何職務(wù)。樂視網(wǎng)將延期復(fù)牌，公司董事會同意向深交所申請公司股票自2017年7月18日起不超過3個月，即自停牌首日起累計不超過6個月。辭職后賈躍亭仍為樂視網(wǎng)控股股東。提名孫宏斌、梁軍、張昭為公司第三屆非獨立董事。同時，樂視超級汽車官方微信公眾號發(fā)布消息稱，賈躍亭出任樂視汽車生態(tài)全球董事長。
這一周，樂視的各種消息，在圈內(nèi)引發(fā)了多種熱議，7月3日被凍結(jié)存款，7月4日又被凍結(jié)上市公司股權(quán)。今天，賈躍亭再一次站在風(fēng)暴眼。
對此多位企業(yè)家發(fā)聲，京東集團(tuán)CEO劉強(qiáng)東在在今日頭條上發(fā)文：
今天談?wù)摌芬暬蛘呃腺Z的成敗為時尚早！但是至少有一點可以肯定：老賈有情懷、有夢想、敢冒險、工作努力！作為一個創(chuàng)業(yè)者，值得肯定和贊揚(yáng)！祝老賈和樂視早日度過難關(guān)！
拉卡拉董事長孫陶然在朋友圈評論如下：
企業(yè)家是這個世界上最偉大的人之一，因為他們的工作就是冒險+創(chuàng)造，他們有夢想，而且他們的夢想是常人想都不敢想的事情。不敢有夢想的人是沒有資格對逐夢者指指點點的，不敢出發(fā)的人更沒有資格嘲笑那些在路上砥礪前行的勇者……加油躍亭加油樂視！每個偉大的企業(yè)都需要十年以上的時間歷盡苦難方可成功，請繼續(xù)相信自己相信未來！企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵時刻，大魄力做取舍、大心力做堅持……賈躍亭站住！
潤米咨詢董事長劉潤在他的小密圈發(fā)了一條話題：
關(guān)于樂視。最值得尊敬的人，是在樂視輝煌的時候，因為不認(rèn)同樂視而批評的人，在樂視真的遇到今天的挑戰(zhàn)，反而三緘其口，不推墻的人；不好不壞的是那些以前就罵，現(xiàn)在罵得更兇的人；最不值得尊敬的，是那些以前把樂視捧到天上，現(xiàn)在突然不說話的人。
7月5日上午，車和家CEO李想在雪球上說“在樂視最風(fēng)光的時候，說問題；在樂視最糟的時候，真心希望樂視可以挺過來，尤其是樂視汽車”，全文如下：
去年12月，樂視危機(jī)爆發(fā)之時，賈躍亭本人曾把關(guān)于樂視的討論理解為傳統(tǒng)思維和互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)思維的沖撞。他舉了一個例子，樂視一位供應(yīng)商董事長，特意來找他聊了兩個小時的生態(tài)問題，而不是供應(yīng)鏈問題。這位供應(yīng)商這幾年看到樂視模式之后，開始研究跨界和生態(tài)，在樂視出現(xiàn)問題之后，又重新認(rèn)為商業(yè)的未來仍然是專業(yè)分工。
賈躍亭說：“這件事對我觸動非常大。我意識到，圍繞樂視這場輿論風(fēng)暴，本質(zhì)上其實是傳統(tǒng)思維與下一代互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)思維的沖撞；是專業(yè)分工模式與互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)模式誰才能代表商業(yè)未來的趨勢之爭。具體而言，專業(yè)分工模式，本質(zhì)上是通過規(guī)模經(jīng)濟(jì)而不是顛覆式創(chuàng)新來做大做強(qiáng)自身，然后以市場領(lǐng)先者甚至是壟斷者的身份去追逐企業(yè)利潤最大化；而互聯(lián)網(wǎng)生態(tài)模式，是在打通價值鏈后通過價值重構(gòu)、價值共享來做強(qiáng)做大自身，目的是創(chuàng)造全新價值、實現(xiàn)用戶價值最大化。”
