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佛山社保代繳服務,退休人員要享受醫(yī)療保險待遇有什么條件?

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產(chǎn)品價格: 40/人民幣 
最后更新: 2019-11-12 13:41:25
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    市民:你好,我還有10個月就達到法定退休年齡了,請問到底要符合什么條件,退休后才能享受醫(yī)保待遇?

    解答

    下列情況的參保人達到法定退休年齡后不再繳費,從享受基本養(yǎng)老保險(含機關(guān)養(yǎng)老保險,下同)待遇的當月1日起繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇:

    (一)沒有異地職工基本醫(yī)療保險繳費歷史轉(zhuǎn)入并滿足下列條件的: 

    1201371日前已在我市參加基本醫(yī)療保險的,本市醫(yī)保繳費年限累計繳費滿25年(含視同繳費年限)。 

    2201371日(含71日)后在我市參加基本醫(yī)療保險的,除須滿足累計繳費滿25年(含視同繳費年限)外,還需在本市實際繳費年限累計達10年。

    (二)有異地職工基本醫(yī)療保險繳費歷史轉(zhuǎn)入(含轉(zhuǎn)出后轉(zhuǎn)回的本市繳費歷史),滿足下列條件之一:

    1)本市基本醫(yī)保繳費年限(含視同繳費年限)累計滿25年。

    2)本市基本醫(yī)保實際繳費年限累計滿10年,且本市基本醫(yī)保繳費年限(含視同繳費年限)與外市醫(yī)保繳費年限累計滿25年。

    注意:以居民身份參保的年限不計算為職工繳費年限。

    市民:到了法定退休年齡,以上規(guī)定的醫(yī)保繳費年限都不符合咋辦?是不是不能享受醫(yī)保待遇?

    解答

    遇到以上情況,是可以延后繳納醫(yī)療保險或者一次性躉繳醫(yī)療保險差額繳費年限的。

    1)達到法定退休年齡時未達到規(guī)定醫(yī)療保險繳費年限的參保人,也未能按月享受養(yǎng)老保險待遇的,可隨同基本養(yǎng)老保險一起延后繳納醫(yī)療保險費;

    2)如能按月享受基本養(yǎng)老保險待遇的,可選擇一次性躉繳醫(yī)療保險差額繳費年限,繳費達賬后的次月1日起不再繳費,繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險待遇。計算標準按辦理一次性躉繳醫(yī)療保險差額繳費年限時一檔職工總繳費標準核定。201612月前(含當月)原職工醫(yī)療保險繳費年限可累計計算。

    3)工傷保險中一級至四級傷殘職工達到法定退休年齡時,其醫(yī)療保險繳費年限不足醫(yī)療保險規(guī)定年限的,需一次性躉繳差額年限的醫(yī)療保險費。工傷職工與原單位保留勞動關(guān)系的,由原單位按辦理躉繳手續(xù)時的一檔職工總繳費標準繳納;工傷職工終止勞動關(guān)系(一次性享受一級至四級傷殘待遇并終止工傷保險關(guān)系的除外),辦理傷殘退休手續(xù)的,由工傷保險基金按辦理躉繳手續(xù)時的一檔職工總繳費標準繳納。從繳費達賬的次月1日起享受基本醫(yī)保待遇。

    我司簡介:

      駿伯人力資源(集團)有限公司成立于20033月,具有人力資源和社會保障部門頒發(fā)的《人力資源服務許可證》及《勞務派遣經(jīng)營許可證》,并具有中國保險監(jiān)督委員會核準的《保險兼業(yè)代理業(yè)務許可證》。

    作為國內(nèi)最早從事第三方人力資源服務的專業(yè)機構(gòu),駿伯人力集團在人力資源行業(yè)剛起步時就開始從事人力資源外包服務,在行業(yè)內(nèi)具有良好的聲譽及廣泛的影響力,積累了豐富的HR外包實操經(jīng)驗,成為行業(yè)中的領(lǐng)先者。

    駿伯人力集團具有人力資源服務外包、人才租賃(勞務派遣)、業(yè)務外包、社保及公積金代繳、員工補充福利計劃及高級獵頭等核心產(chǎn)品。截止到目前,駿伯已為數(shù)千家大、中型企業(yè)提供人力資源服務,其中包括位列世界500強的知名公司。

    社保咨詢及代理聯(lián)系方式:

    聯(lián)系人:魏先生

    手機/微信:13411160517

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    熱線:020-38023598-8302

    地址:佛山市禪城區(qū)祖廟路33號百花廣場2424222423


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