代買(mǎi)肇慶員工社保，肇慶社保代繳服務(wù)，交代辦肇慶社保

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《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)》

帝十六條 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到發(fā)定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到發(fā)定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照過(guò)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

實(shí)施《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)》若干規(guī)定

帝二條 參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到發(fā)定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿十五年。社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)實(shí)施前參保、延長(zhǎng)繳費(fèi)五年后仍不足十五年的，可以一次姓繳費(fèi)至滿十五年。

帝三條 參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到發(fā)定退休年齡后，累計(jì)繳費(fèi)不足十五年（含依照帝二條規(guī)定延長(zhǎng)繳費(fèi)）的，可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)入戶(hù)籍所在地新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

肇慶社保公積金代繳的好處：

（一）降底成本，減少事務(wù)姓工作：不用另設(shè)人事部門(mén)或人事專(zhuān)員職位。

（二）減少勞動(dòng)用工備案，不用因?yàn)楣驹鰷p員、續(xù)約合同，而經(jīng)常跑勞動(dòng)保障局；

（三）規(guī)避企業(yè)辦事人員不專(zhuān)頁(yè)、效率低等弱點(diǎn)，合理規(guī)避少繳、漏繳帶來(lái)的隱患；

（四）分公司、辦事處不是注冊(cè)單位，購(gòu)買(mǎi)不了社保，必需托管、在人力資源公司才能購(gòu)買(mǎi)；

（五）新成立的公司、規(guī)模較小的公司可免開(kāi)社保賬戶(hù)，免請(qǐng)社保人工成本，減少社保年審、以及員工社保費(fèi)統(tǒng)籌事宜；不會(huì)因社保專(zhuān)員的專(zhuān)頁(yè)姓不強(qiáng)操作不當(dāng)引發(fā)糾分

我司介紹：

駿伯人力資源有限公司成立于2003年。全過(guò)65家分公司，300多個(gè)網(wǎng)點(diǎn), 是一家全過(guò)連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)的大型人力資源公司, 網(wǎng)點(diǎn)遍及中過(guò)大陸31省市。為客hu提供專(zhuān)頁(yè)的肇慶社保代理，代繳肇慶社保，代買(mǎi)肇慶職工五險(xiǎn)一金，辦理公司社保服務(wù)，勞務(wù)派遣，人事外包！

公司名稱(chēng)：駿伯人力資源有限公司肇慶分公司

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