近年來，隨著數字技術的迅猛發展和廣泛應用，我們的生產生活方式發生著深刻變化。公共服務乘勢而上，一同插上了數字化的翅膀。就業是最基本的民生，就業服務是數字人社建設的重要陣地。各部門和各方力量積極擁抱數字化變革，探索數字技術助力就業工作新路徑，著力打造智慧化、數字化的就業服務體系。
在數字化時代，發展數字化、邁向智能化已成為人社各項工作的共同選項，數字人社建設行動碩果不斷。以“智”為擎 ，以“數”賦能的數智就業服務，正為就業工作注入新的活力。在這一過程中，德生科技積極融入數字化改革大潮,以問題為導向，以解決需求為指引，讓數字為就業賦能,利用現代信息技術優勢,攜手多地打造精準化、便捷化的智慧就業服務平臺。
一、打造數字化智慧就業服務平臺
以促進高質量充分就業為目標，依托數字手段，通過打造政策閉環、數據閉環、服務閉環，為重點群體就業提供智能化、精細化、實時化服務。除了實現政務服務的精準化、便捷化、智慧化，數字化的智慧服務平臺還能有效實現跨業務、跨層級、跨部門的數據共享，為政府科學決策和智能監管提供數據依據。
二、構建基于大數據+互聯網運營的數字化就業服務體系
通過以人社基礎就業數據為依托，運用大數據技術打通民政、教育、大數據局等不同渠道、不同形態的數據，構建完善的數據湖，并通過德生科技自創的市-縣-鎮-村的四級聯動運營服務機制體系，實現了覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效的全方位公共就業服務，更好地促進就地就近就業，拓寬城鄉勞動者增收致富渠道，不斷擴大就業容量、提升就業質量。
目前由德生科技打造的以“數據賦能+互聯網運營”創新模式，搭建“活的”就業大數據底座，打造多維高效的數據融通平臺，實現市場服務快速撮合和個人服務精準觸達的這一套智慧就業服務體系已在湖北、貴州、河南、廣西、四川、新疆等省份深度落地。隨著大數據數字技術、人工智能+等相關技術的進一步發展，德生科技也將完善數字化智慧就業服務體系建設，為構建更加多元化、協同化、精準化的就業工作新體系提供更多的支持與服務。
